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老板不發(fā)工資應(yīng)該打什么電話舉報-被拖欠工資怎么辦詳細(xì)信息

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老板不發(fā)工資應(yīng)該打什么電話舉報

老板不支付工人工資，可以打12333.
如果是給用人單位工作，有兩個途徑可以要求支付工資：
1,、勞動者可以到當(dāng)?shù)貏趧泳謩趧颖O(jiān)察投訴;優(yōu)點：方式簡單,。缺點：各地執(zhí)法力度可能不是很大;
2,、可以到當(dāng)?shù)貏趧泳?人力資源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會)申請仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動合同，可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資,。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關(guān)系，還可以要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。優(yōu)點：除了工資外,，還可以主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、雙倍工資等,，并且一般都可以最終解決;缺點：申請勞動仲裁就是打勞動官司,，程序稍多，需要專業(yè)人士指導(dǎo),。投訴時一定要找準(zhǔn)與其直接建立勞動關(guān)系的企業(yè),，按法定程序投訴,，不要采取堵路,、堵門等違法形式維權(quán)。
　　被拖欠工資怎么辦
【風(fēng)險提醒】用人單位不按時給勞動者發(fā)放工資,，拖欠勞動者工資或者是克扣勞動者工資的,，勞動者可以解除勞動合同且要求支付賠償金，這樣一點都不劃算,。
【專家建議】單位拖欠工資,，可以：
1、到勞動行政部門舉報;
2,、到勞動仲裁委員會申請仲裁;
3,、如果對仲裁結(jié)果不滿意的在拿到仲裁書后15天之內(nèi)到法院起訴。
盡快咨詢專業(yè)的勞動法律師,，幫助勞動者準(zhǔn)確且全面地提出權(quán)益訴求,。
　　勞動者在拖欠工資的維權(quán)中需注意：
1、要確認(rèn)和單位之間的勞動關(guān)系的事實，如工資單,，考勤記錄,，工作過程中的文件記錄。
2,、確認(rèn)勞動關(guān)系后,，對于單位拖欠工資的違法行為，可與老板協(xié)商,，要求單位補(bǔ)發(fā)工資,。
3、如果協(xié)商不成,，帶好相關(guān)資料到勞動局投訴,，或者直接到單位所在地的勞動仲裁委提出勞動仲裁。
4,、如果拖欠工資數(shù)額比較大的話,，可以直接請律師打官司，通過訴訟的方法來要回被拖欠的工資,。宜城教育資源網(wǎng)szhnbc.com

老板不發(fā)工資應(yīng)該打什么電話舉報-被拖欠工資怎么辦